Resilienz statt Burnout – Wie Sie die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter nachhaltig fördern Bildungsurlaub
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Seminare für Betriebsräte, weitere Interessenvertreter*innen, Führungskräfte
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Resilienz bezeichnet die innere Widerstandsfähigkeit beim Menschen, trotz ungünstiger Lebensumstände und herausfordernder Situationen im Arbeitsalltag die individuelle psychische Gesundheit aufrecht zu erhalten und zu stärken. Unsere Arbeit ist in den letzten Jahren schnelllebiger, komplexer und unberechenbarer geworden. Auch die Grenzen zwischen Arbeit und Privatleben werden immer fließender. Beschäftigte, Führungskräfte und betriebliche Interessenvertretungen müssen daher mehr Agilität, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen.
Schwerpunkte des Seminars sind die notwendigen Kenntnisse zu den möglichen Ursachen und Symptomen, die zu Burnout führen können und ihre oft tiefgreifenden Folgen. Des Weiteren geht es um betriebliche Maßnahmen, welche die Resilienz der Beschäftigten stärken sollen. Außerdem: Welche Strategien können betriebliche Interessenvertretungen verfolgen, um psychische Belastungen zu minimieren und Überlastungen vorzubeugen? Welchen Gestaltungsspielraum haben sie bei der Erfüllung dieser Aufgaben?
Im Seminar erhalten Sie wichtige Handlungsempfehlungen und Tipps, um die Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden positiv zu beeinflussen. Durch praktische Übungen wird das theoretische Wissen vertieft.
Inhalt des Seminars
Resilienz
- Was ist Resilienz und wie kann sie gefördert werden?
- Was bedeutet es, „resilient“ zu sein?
- Resilienz stärken
Burnout
- Gesamtsystem Mensch
- Was ist psychische Belastung?
- Ursachen und Erscheinungsformen der Erkrankung
- Burnout-Symptome – welche gibt es und wie können sie frühzeitig erkannt werden?
Wie kann einem Burnout vorgebeugt werden?
- Methoden und Schutzmaßnahmen
- Strategien zur Minimierung Psychischer Belastungen
Was kann im Unternehmen für die Resilienz der Beschäftigten getan werden?
- Einstellungen und Verhaltensweisen, die individuell weiterhelfen können
- Mitbestimmungsrechte und Handlungsmöglichkeiten der betrieblichen Interessenvertretungen
- Aspekte einer resilienten Unternehmens- und Führungskultur
Präventive Maßnahmen
- Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Mögliche Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
Seminargebühr:
Seminarpreis ohne Übernachtung: 1115,00€
Seminarpreis mit Übernachtung: 1420,00€
Zusätzliche Übernachtung inkl. Frühstück: 119,00€
Das können Sie erwarten!
Unsere abgebildeten Seminarpreise enthalten bereits die Verpflegungs- und ggf. Übernachtungskosten. Sie müssen also nicht lange rechnen, sondern wissen auf den ersten Blick, wie viel das Seminar pro Person kostet.
Im Seminarpreis eines Präsenz-Seminares mit Übernachtung ist zum Beispiel enthalten: Übernachtung mit Frühstück und Abendessen, Kaffeepausen, Mittagessen, Tagungsgetränke, Seminarunterlagen, Teilnahmebestätigung, WLAN.
Besondere Merkmale
- Mit Übernachtung
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Veranstaltungsort
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