Presse

Hier findest Du Fotomaterial, sowie das Bildugsurlauber.de-Logo. Wenn Du darüber Kooperations- oder Presseanfragen hast, dann melde Dich gerne bei Lara:

Lara Körber

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Wir freuen uns! Anian & Lara

Bildungsurlaub ist in Deutschland zwar Gesetz, aber immer noch ein richtiger Geheimtipp. Als wir das erste Mal von unserem Recht auf Bildungsurlaub erfahren haben, standen wir selbst bereits zehn Jahre im Arbeitsleben.

Seit 2020 leisten wir mit Bildungsurlauber.de nun Aufklärungsarbeit und vereinfachen den Zugang zu Bildungsurlaub – und das Thema liegt uns am Herzen. Denn: Bildungsurlaub ist ein wichtiges (und gesetzlich bereits vorhandenes) Puzzleteil einer neuen, gesunden Arbeitskultur. Eine Arbeitskultur, in der auch gesundheitliche und persönliche Weiterentwicklung als Investition verstanden werden. Und Unternehmenskultur groß geschrieben wird.

So helfen wir beim Weg zum Bildungsurlaub:

• Als größte zentrale, bundesweite Plattform – mit mittlerweile 1.200.000 User:innen jährlich – kann man bei uns weltweit nach in seinem Bundesland anerkannten Seminaren suchen und dafür unter anderem nach Preis, Ort, Zeitraum oder Themengebiet filtern. Hier geht es zur Kurssuche.
• Unser 30-Sekunden-Bildungsurlaub-Check verschafft Angestellten schnell und unkompliziert einen Überblick zur Gesetzeslage im eigenen Bundesland.
• Wir erleichtern den Papierkram, indem wir den Beantragungsprozess komplett automatisiert haben. Wer ein passendes Seminar gefunden, kann sich bei uns die bundeslandspezifischen Antragsunterlagen dafür direkt herunterladen. Es fehlt dann nur noch die Unterschrift.

Ein paar Fakten in Kürze zu Bildungsurlaub:

• Per Gesetz haben 27 Millionen Beschäftigte in Deutschland (außer in Sachsen & Bayern) Anspruch auf 5-10 Tage bezahlten Extra-Urlaub pro Jahr für als “Bildungsurlaub” anerkannte Weiterbildungen
• Aktuell nutzen ihr Recht aber nur rund 2 % – die meisten, weil sie es gar nicht kennen
• Bildungsurlaub muss keinen direkten Bezug zum Beruf haben
• Und kann weltweit stattfinden
• Mögliche Seminare: Yoga, Pilates, Führungskräftetraining, Burnout-Prävention, Gewaltfreie Kommunikation, Marketing, Sprachkurse, …
• Das Seminar zahlen die Angestellten – Arbeitgebende stellen diese unter Fortzahlung des Gehalts für den Zeitraum frei

Bildungsurlaub ist ein Mehrwert für Arbeitnehmende und Arbeitgebende – trotzdem ist das Gesetz kaum bekannt und der Inhalt von Bildungsurlaubsseminaren oftmals heiß diskutiert. Dabei legt die Diskussion um Bildungsurlaub oftmals den Finger in die Wunde einer schwachen Arbeitskultur, in welcher Unternehmen und Beschäftigte noch nicht gemeinsam an einem Strang ziehen.

Themen, die Bildungsurlaub berührt:

• Gesund arbeiten: Warum Yoga und Achtsamkeitstraining beruflich wichtige Bildungsurlaube sind
• Was Arbeitgeber:innen gewinnen: Der Mehrwert von Bildungsurlaub für Unternehmen
• Employer Branding, Arbeitgeberattraktivität, Fachkräftemangel, Fluktuation: Bildungsurlaub fürs Recruiting nutzen
• Angst vor der Chefin oder dem Chef: Traut euch endlich Bildungsurlaub zu nutzen
• Arbeitskultur in Deutschland: Warum darf Weiterbildung keinen Spaß machen?
• Wie hilft Bildungsurlaub einer gelungenen Work-Life-Balance?
• Bildungsurlaub ist ein Tool für New Work – warum?
• Das sind die außergewöhnlichsten Bildungsurlaube
• Das sind die schönsten Orte für Bildungsurlaub – weltweit
  

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