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Die 8 häufigsten Gründe, warum Mitarbeiter:innen kündigen

Apr.

Warum haben Menschen bei ihrem letzten Arbeitgeber gekündigt? Dazu hat die Jobplattform Stepstone eine Studie zum Thema Arbeitgeberattraktivität unter 19.000 Fach- und Führungskräften in Deutschland durchgeführt. ⁠Mindestens 4 der angegebenen Kündigungsgründe können Arbeitgeber:innen durch eine pro(aktive) Haltung gegenüber Bildungsurlaub verbessern.

Gepostet in: Bildungsurlaub , Employer Branding , Statistiken & Berichte ,

Tags: Boni , Diversity , Führung , Mobilität , New Work , Remote , Selbstbestimmung , Transparente Gehälter ,

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